В Самаре назвали сотрудников, обязанных работать в новогодние праздники
В предстоящие длительные новогодние выходные ряд категорий работников продолжит трудовую деятельность в обычном режиме. Праздничные дни пройдут с 1 по 8 января 2026 года, а с учетом дополнительных выходных 31 декабря и 9 января общая продолжительность каникул составит до 10 дней. Сотрудники с пятидневкой получат до 12 дней отдыха включительно с выходными 10-11 января.
Яна Корнеева, консультант департамента трудовых отношений министерства труда Самарской области, рассказала о категориях работников, которые не смогут уйти на длительные каникулы. В первую очередь это касается предприятий непрерывного цикла производства и социально значимых объектов.
В перечень таких организаций входят электростанции и энергетические объекты, металлургические заводы, продовольственные магазины и торговые точки, все виды транспортных служб, компании по вывозу твердых коммунальных отходов, а также бригады экстренного ремонта коммунальных сетей.
Привлечение персонала к работе в праздники происходит двумя способами: по утвержденному графику дежурств или при возникновении срочной необходимости. Во втором случае работодатель обычно должен получить письменное согласие сотрудника. Исключения составляют чрезвычайные ситуации: предотвращение катастроф, аварий, стихийных бедствий, несчастных случаев, угрозы жизни людей, а также режим ЧС или военного положения, сообщает "МК-Самара".
Читайте также:
Депутаты предлагают ввести штрафы до 500 000 руб. за систематический буллинг
«Какой же это газон»: разберёмся, где парковаться у дома, чтобы не получить штраф
Стало известно, кому и на сколько увеличат пенсии с января 2026 года
Россиян предупредили о фейках про штрафы за новогоднее оформление домов
Детские пособия в 2026 году: что известно про новые размеры, кому положены, как получить
