МРОТ будет увеличен: соответственно вырастут больничные, декретные и отпускные

В 2026 году россиян ждет серьезная прибавка к социальным выплатам. Минимальный размер оплаты труда вырастет более чем на 20% и составит 27 093 рубля против нынешних 22 440. Но главное не в самих цифрах, а в том, что этот рост потянет за собой целую цепочку других выплат. Об этом напомнил член комиссии Общественной палаты РФ Евгений Машаров.

МРОТ - это не просто красивая цифра в государственных документах. Это тот минимум, который работодатель обязан заплатить сотруднику за полный месяц работы с восьмичасовым рабочим днем. Но самое интересное, что эта сумма служит основой для расчета множества других выплат.

Машаров объясняет: МРОТ влияет на "различные аспекты, в том числе на заработную плату, отпускные и командировочные, пособие по временной нетрудоспособности, пособие по уходу за ребенком до полутора лет, а также на страховые взносы".

Повышение МРОТ на 4 653 рубля запустит цепную реакцию по всей системе социальных выплат:

Больничные листы станут больше для всех, чьи выплаты рассчитываются от минималки. Если раньше человек получал копейки во время болезни, теперь сумма будет заметно выше. Отпускные и командировочные тоже привязаны к МРОТ. Значит, даже отдых станет чуть более оплачиваемым для тех, кто работает за минимальную зарплату. Декретные выплаты вырастут для женщин с небольшим трудовым стажем или низкими зарплатами. Это особенно важно для молодых мам, которые только начинают карьеру.

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет также станет больше. Для семей с маленькими детьми каждая дополнительная тысяча рублей - серьезная поддержка.

Страховые взносы работодателей увеличатся пропорционально, но это означает и больше отчислений в социальные фонды.

Здесь есть важный нюанс, который Машаров специально подчеркнул. Уже назначенные пенсии от роста МРОТ не изменятся - у них своя система расчетов. Но вот будущие пенсии станут больше. Логика простая: чем выше зарплата, тем больше отчисления в Социальный фонд России, тем выше будущая пенсия.

Прямое влияние почувствуют:

- Работники с зарплатами на уровне или близко к МРОТ;

- Женщины в декретном отпуске с небольшим стажем;

- Часто болеющие сотрудники, чьи больничные считают от минималки;

- Родители маленьких детей, получающие пособия;

- Сотрудники малого бизнеса, где зарплаты традиционно привязаны к МРОТ.

Для бизнеса, особенно малого, это дополнительные расходы. Компаниям придется пересматривать фонды оплаты труда и страховые выплаты. Но с другой стороны, у людей будет больше денег на покупки, что может стимулировать спрос, сообщает "Российская газета".

Обратите внимание: Здоровый образ жизни замедляет старение мозга