Отцы с детьми могут оформить сразу 6 выплат от государства

Папа — такой же получатель «детских» выплат, как и мама. Ниже — структурированный гид: что положено, кому, сколько платят и как оформить без очередей. А ещё — частые ошибки и лайфхаки, чтобы деньги пришли быстрее.

Больничный по уходу за ребёнком

• Кому: трудоустроенный отец/иной родственник/опекун.
• Как: врач открывает ЭЛН на папу; работодатель/СФР оплачивают по правилам.
• Лайфхак: у ИП право на больничный — при уплате взносов в СФР (добровольное соцстрахование).

Материнский (семейный) капитал папе

• Основания: мать умерла, лишена прав, отмена усыновления в отношении матери, отец — единственный усыновитель.
• Использование: жильё/ипотека, образование, ежемесячные до 3 лет при низком доходе.
• Оформление: Госуслуги, электронный сертификат.

Единовременное при рождении

• Сумма 2025: 26 941,71 ₽ на ребёнка.
• Срок: подать в 6 месяцев со дня рождения.
• Кто подаёт: один из родителей (работающий/проживающий с ребёнком).
• Где: Госуслуги/СФР/МФЦ.

Ежемесячное до 1,5 лет (отпуск по уходу — папе)

• Размер: 40% среднего заработка (в пределах мин./макс. границ).
• Деление отпуска: по периодам — мама/папа.
• Комбо: папа может работать неполный день и получать пособие.

Единое пособие (0–17 лет)

• Условия: доход ниже ПМ, правило занятости, имущественный фильтр.
• Размер: 50/70/100% регионального ПМ на ребёнка.
• Подача: один из родителей через Госуслуги, назначение на 12 месяцев.

Ежемесячная до 3 лет из МСК

• Критерий: доход ≤ 2 ПМ на душу; имущественный фильтр не применяется.
• Размер: ПМ ребёнка в регионе; списание из суммы МСК.
• Кто подаёт: владелец сертификата (может быть отец).

Частые вопросы

Можно ли оформить всё через Госуслуги? Почти всё: единовременное, единое, ежемесячную из МСК, МСК‑сертификат. Больничный — через врача и работодателя.

Что с самозанятыми отцами? Единое пособие возможно (при соблюдении критерия занятости/доходов); больничный — нет (если нет добровольного страхования).

Может ли отец получать «папину» выплату при совместном проживании? Да, подавать может любой из родителей, если выполняются условия.

Ошибки, из‑за которых отказывают

• Пропуск 6‑месячного срока на единовременное.
• Доход по документам выше ПМ (учитывайте все поступления и состав семьи).
• «Двойной уход» в один период (мама и папа одновременно на полном уходе за одним ребёнком).
• Имущественный фильтр: лишняя квартира/гараж/авто на одного из членов семьи — проверяйте перечень исключений.

Как ускорить выплаты

• Заранее загрузить в Госуслуги актуальные документы (свидетельства, реквизиты, справки).
• Проверять статусы в личном кабинете СФР/Госуслуг и корректно отвечать на запросы.
• Указывать счёт (а не номер карты) — меньше возвратов банка.

Мини-чеклист папы к Дню отца

1. Проверить, подано ли единовременное (если ребёнок родился в этом году).
2. Оценить право на единое пособие (доходы/имущество) и оформить, если положено.
3. Если ребёнку <3 и есть МСК — посчитать право на ежемесячную из МСК.
4. Обсудить с мамой деление отпуска по уходу (если актуально) и оформить на выгодного по стажу/доходу родителя.
5. Сделать сканы всех документов и сохранить в облаке.

Итог

Отцы — не запасные игроки в теме пособий. Закон даёт им те же возможности, что и мамам (за исключением «беременных» выплат). Главное — знать, что можно оформить, и действовать по срокам. Тогда День отца — это не только открытки, но и реальные деньги в семейном бюджете.